AZ ALLWINNEL mindenki nyer - és ezt szó szerint értik. 2007-es alapulásuk óta minden egyes projektet sikeresen megvalósítottak, amibe belekezdtek. Ha ügyfeleik elégedettségéről van szó, minden követ megmozgatnak, hogy betartsák ezt az ígéretüket. Ugyanez vonatkozik munkavállalóikra is. Hogyan vélekednek erről a kollégák? Uhrin Ádám Attilát, a vállalat Team Lead kollégáját kérdeztük a mindennapjairól.
Milyen feladaton dolgozol jelenleg?
Jelenleg az egyik ügyfél nagyobb feladatcsomagját véglegesítjük az átadás előtt.
Hogyan dolgozol (módszer, technika, helyszín, körülmény, csapatban vagy egyénileg)?
Agilis módszertanok szerint dolgozunk, amennyire lehetséges próbáljuk tartani a ceremóniákat. A csapatban jeleneleg 3-an vagyunk + az ügyfél, akivel nagyon szoros kapcsolat alakult ki. Mindenki home office-ból dolgozik.
Mit csinálsz egy munkanapod során?
Tartom a kapcsolatot az ügyféllel, feldolgozzuk az új feladatokat és taskosítjuk őket, majd ezeket bemutatom a csapattagoknak. Vezénylem a daily-t, és ha marad rá idő akkor fejlesztek is.
Milyen volt beilleszkedni a csapatba?
Nagyon egyszerű, mert mindenki nagyon jófej és segítőkész.
Mennyire látsz bele a cég működésébe (transzparencia)?
Team lead-ként nagyon, viszont már korábbin is nagyon sok információt kaptunk a cég működéséről.
Honnan érkeznek az ötletek?
Megvalósítás terén legtöbbször team effort, de nyilván alkalmazkodnunk kell az ügyfél igényihez.
Mit szeretsz legjobban a munkádban?
Azt, hogy kellően motiváló és kiélhetem a kreativitásomat.
Hogyan követed/vezeted a feladataidat?
Az Outlook naptáramban.
Mi volt a leghasznosabb szakmádba vágó könyv, és mit olvasol most?
Az "Eredményes menedzser" című könyv.
Miért jelentkezzen hozzátok valaki?
Azért mert egy jó szakértelemmel rendelkező, segítőkész és barátságos környezetbe fog érkezni.
Szerinted miért jobb itt dolgozni, mint máshol?
Azért, mert itt a munkavállalók megbecsülve érezhetik magukat és kiélhetik a kreativitásukat.
Milyen változásokat hozott magával a rendkívüli helyzet a munkavégzésed kapcsán?
Eleinte mindenki home office-ba kényszerült, amely azóta átalakult hibrid munkavégzéssé.
Van valami, amit megtartotok majd a "karanténos" munkavégzésből a továbbiakban is?
Az opciót az otthoni munkavégzésre.