Export sales asszisztens (portugál)
Junior
Az export csapat portugál Export sales asszisztenseként legfőbb feladatod a vevői rendelések kezelése lesz, és Külkereskedőink munkáját is aktívan támogatod majd portugál nyelven, ezért a vállalatirányítási rendszerben szerzett tapasztalatod mellett jó problémamegoldó és empatikus hozzáállásodnak is hasznát veheted.
Szakmai ismeretek
- Középfokú portugál nyelvtudás
-
- Középfokú végzettség
-
- MS Office ismeretek
-
Emberi tulajdonságok
Előny, ha...
- valamilyen vállalatirányítási rendszerben szereztél már tapasztalatot
- van tapasztalatod hasonló munkakörben
Ekkor kezdhetsz
- Azonnal
Juttatások
- Étkezés
- Képzés
- Jóllét
- Utazás
- Eszközök
- Egyéb
-
- Mindennapjaidat igyekszünk kellemesebbé tenni, ezért a munka mellett eltöltött pihenők alkalmával modern, babzsákokkal felszerelt közösségi tereinkben korlátlan kávéfogyasztás, valamint a saját termékeinkből válogatott sortiment vár rád
- Hetente 2 nap Home Office lehetőséget biztosítunk, hogy rugalmasan tervezhetőek legyenek a heti teendőid
- Saját termékeinkből 30% kedvezménnyel vásárolhatsz
Feladatok
- Rendelések rögzítése, számlázás
- Fuvarszervezési feladatok
- Kintlévőség-kezelés
- Partnerekkel és társosztályokkal való kapcsolattartás
- Fordítási feladatok, pótcímkék karbantartása, webes árellenőrzés
Jelentkezés módja
- Jelentkezés nyelve: Magyar
- Önéletrajz
- Bérigény megjelöléssel
Végzettség
- Egyéb
- Érettségi
Nyelvtudás
- Portugál
- Társalgási szint
- és
- Magyar
- Tárgyalóképes szint
Munkaidő
- Rugalmas
- Heti munkaidő
- 40 óra/hét
- Törzsidő
- 9:00 - 16:30
Termékünkről
Étrend-kiegészítő gyártó, forgalmazó és tanácsadó
Missziónk
Milliók kedvenc táplálékkiegészítő márkája, immáron 20 éve. Európa egyik legnagyobb és legdinamikusabban növekvő étrend-kiegészítő gyártójaként hiszünk abban, hogy az egészség a legnagyobb kincs a világon, csapatunk pedig folyamatosan azon fáradozik, hogy termékeink és szakértelmünk segítségével világszerte minél több ember élhessen teljesebb, sportosabb életet.
Mi hiányozna, ha elmennék?

Az, hogy aktív részese lehetek egy magyarországi családi vállalkozásból induló, de ma már nemzetközi sikertörténetnek.
Ettől különleges a termékünk
Történetünk
-
1999
Kizárólagos magyar tulajdonban lévő családi cégként átvesszük a BioTechUSA márkanevet
-
2005
Megnyitjuk bolthálózatunk első üzleteit
-
2007
Megépül logisztikai központunk
-
2014
Megnyitjuk saját, 32 000 nm-es gyártóüzemünket Szadán; megújul bolthálózatunk arculata és a logónk
-
2016
Bekerülünk az európai TOP5 étrend-kiegészítő márka közé, Zero Bar-unk meghódítja a fogyasztókat
-
2019
Megújítjuk termékeink arculatát; a cég éves árbevétele eléri a 80 millió eurót
-
2019
170 franchise üzlettel és 3000 partnerrel mintegy 80 országban vagyunk jelen
-
2020
Elkészül új, 3200nm-es irodaházunk Budapesten; a munkavállalók száma pedig eléri az 1500-at
-
2020
Az Atlas Invest, a BioTechUSA cégcsoport tulajdonosa megvásárolja a Scitec-et
Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?
A dolgozók visszajelzéseit, ötleteit és fejlesztési javaslatait mindig igyekszünk kiemelten kezelni, és beépíteni stratégiánkba a minél hatékonyabb működés és az elégedett munkavállalók érdekében.
Így képezzük a kollégákat
Folyamatos képzési, fejlődési ás előmeneteli lehetőségeket biztosítunk mindenki számára, mind házon belüli, mind házon kívüli oktatási programokkal.
Kétszavasok
- Átlag életkor?
- 32
- Nyakkendő vagy rövidnadrág?
- Rövidnadrág
- Legbüszkébb
- Az eredményeinkre és munkavállalóinkra
Tulajdonságok, amiket értékelünk
- Proaktív, kezdeményező
- Önálló, talpraesett
- Laza, közvetlen
- Őszinte, egyenes
- Jó humorú, vicces
Társadalmi felelősségvállalás
Kiterjedt adományozási tevékenységet folytatunk és folyamatosan azon dolgozunk, hogy az egészség ne csupán pénz kérdése legyen. CSR programunk keretében rászorulókat, egészségügyi dolgozókat, valamint olyan szervezetek munkáját támogatjuk, mint a Magyar Élelmiszerbank, az Ökumenikus Segélyszolgálat, a Magyar Vöröskereszt, vagy a Budapest Bike Maffia.
Munkahelyi értékeink
- Sokszínűség
- Tervezhetőség
- Csapatmunka
- Tettrekészség
- Fenntarthatóság
- Innováció