Senior Employer Branding Offizzer
Senior
Imádod az ügynökségi pezsgést? Rendelkeztél már saját ügyfélkörrel? Vágod a client szitukat? Do you speak idegen? Szenvedélyed a márkaépítés? Beragadtál agency oldalon vagy megérett benned a váltás gondolata? Ha a “MEGOLDOM” a mottód, csatlakozz Európa legpezsgőbb munkáltatói márka laboratóriumához! Vezess integrált employer branding projekteket A-Z-ig és pezsdítsd fel karriered!
): Lezárt álláshirdetés. Erre az állásra már nem tudsz jelentkezni, de görgess lejjebb és böngéssz a hasonló állások között! Reméljük te is megtalálod az álomállásod!
Szakmai ismeretek
- Projektmanagement
-
- ügyfélmanagement
-
Emberi tulajdonságok
Előny, ha...
Van véleményed arról, hogy mire van szüksége egy bizonyos célcsoportnak a munkaerőpiacon, vagy mi kellene ahhoz, hogy egy passzív álláskereső érdeklődését felkeltsd.
Ekkor kezdhetsz
- Július 4.
Az ideális jelentkező
- Teljes munkaidőben pezsegnél seniorként a #TeamBrandfizz tagjaként employer branding projekteken.
- Van már tapasztalatod ügynökségi, rendezvényszervezési, hospitality oldalon.
- A szavak mágusa vagy. (Mindenre van egy frappáns megjegyzésed és beleviszed az „extra szószt” a szöveges tartalmaidba. Angolul is.)
- Már alkottál stratégiát, projekttervet és véghez is vitted.
Juttatások
- Étkezés
- Képzés
- Jóllét
- Eszközök
Feladatok
- Integrált employer branding projektek vezetése
- Ügyfélmenedzsment
- Projektmenedzsment
- Munkáltatói márkaépítés
Technológiák, eszközök
Végzettség
- Emberi erőforrás, HR
- Bármilyen fokú diploma
- vagy
- Marketing
- Bármilyen fokú diploma
- vagy
- Kommunikáció- és médiatudomány
- Bármilyen fokú diploma
Nyelvtudás
- Magyar
- Anyanyelvi szint
- és
- Angol
- Tárgyalóképes szint
Iroda cím
Budapest, Szent Gellért tér, Magyarország
Munkaidő
- Rugalmas
- Heti munkaidő
- 40 óra/hét
- Törzsidő
- 9:00 - 17:00
Így dolgozunk mi
Az egyes projekt fázisokban a legkülönbözőbb felépítésű csapatokat koordináljuk, miközben együtt dolgozunk grafikusokkal, filmes stábbal, fotósokkal, rendezvényszervezőkkel, gamification specialistákkal, IT fejlesztőkkel, UX/UI designerekkel, visual DJ-kkel, hálózatkutatókkal, belsőépítészekkel és még sok más érdekes hátterű emberrel.
Leendő csapatod
Mit fogsz tanulni
Nálunk nemcsak az ország legeredményesebb employer branding projektjein pöröghetsz, de szakmai képzéseket is biztosítunk. Ingyenesen vehetsz részt az Employer Brand Akadémián és hozzáférést kapsz a Webuni felületén elérhető képzéseinkhez. Ezeken kívül online toborzási hatékonyság, kreatív szövegírás, Photoshop, Facebook Ads, project management és még hosszú a lista, amiből guruvá válsz majd.
Szabad a pálya!
Termékünkről
Munkáltató márkaépítés
A Brandfizznél integrált Employer Branding stratégiát alkotunk, ahol a munkáltatói értékcsomag meghatározásának segítségével, valamint a munkavállalói élményciklus fejlesztésével mérhető employer branding eredményeket biztosítunk ügyfeleinknek.
Missziónk
Magyarország első Employer Brandingre specializálódott ügynöksége vagyunk, egyúttal a téma legkeresettebb hazai előadói. Missziónkhoz illeszkedve erős szakmai szemlélettel, mérhető eredményekre fókuszálva, közel két évtized gyakorlati tapasztalatát beépítve működünk. Pezsgő csapatunk minden tagjának a szakma a szívügye.
Mi hiányozna, ha elmennék?
A csapat, a kilátás és a végtelen ingyen kávé a Coffizzban!
Fotó az irodáról
Ettől különleges a termékünk
Történetünk
-
2016
Anita és Ádám, a Brandfizz két megálmodója megalapították a Brandfizzt.
-
2017
A Brandfizz szervező partnerként hozzájárult a World Employer Branding Day megvalósulásához.
-
2019
A Brandfizz a Europen Association of Employer Branding Agencies alapítótagjává vált.
Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?
A Brandfizz egyik legjobb megoldása az egyéni ötletek megvalósítására az Ideafizz, melynek lényege, hogy rendszerezze a projekteket és bevonjon másokat is a projekt céljának elérésébe.
Kedvenc tárgy az irodában
Így képezzük a kollégákat
A csapattagok ingyenesen hozzáférnek számos online platformhoz, részt vehetnek az EB Akadémián, valamint a mentorprogram keretein belül többszintű PSP folyamatok is segítik a fejlődésüket.
Kétszavasok
- Sör, bor vagy tömény?
- Fröccs
- Ebéd?
- Együtt
- Átlag életkor?
- 24
Tulajdonságok, amiket értékelünk
A legfontosabb, hogy pezsegj velünk! Legyél lényegre törő, motivált, az ötleteid releváns problémákra válaszoljanak, megvalósíthatók legyenek, a munkáddal pedig segíts mérhető eredményeket hozni!
Itt követhetsz minket
