
QA Engineer (Functional Tester)
Állás infók
Az állásról
Budapesti globális termékinnovációs központunkba keresünk minőségbiztosítási mérnököt. A QA Engineer egy Scrum csapat részeként fog dolgozni, és elsődleges feladata a tesztesetek létrehozása és végrehajtása, valamint a hibák azonosítása/jelentése lesz. Tesztelemzői képességeidet fogod kamatoztatni, hogy biztosítsd egy olyan komplex termék minőségét, amely képes megvalósítani céljainkat.
Fizetési sáv
Jelentkezés preferált módja
Munkaidő
Feladatok
Technológiák, eszközök
Szakmai ismeretek
- Functional Tester experience4 / 5
- ALM and CI tools4 / 5
- MSOffice suite5 / 5
- Web UI & Mobile Apps4 / 5
Végzettség
Nyelvtudás
Ajánld az ismerőseidnek!
Emberi tulajdonságok
Így dolgozunk mi
Online meetingelünk, mindenféle online együttműködési megoldásokat (Jira, Confluence, Miro, Trello, stb.) használunk, amelyekkel támogatjuk a távmunkában dolgozó csapatainkat, globális kommunikációban emailt használunk. Slacken beszélgetünk és a gyors ad hoc megbeszéléseket is ott folytatjuk. A bizonyos témákhoz dedikált csatornák azonnali támogatást nyújtanak kérdéseinknek.
Az ideális jelentkező
Az ideális jelöltünk képes a tesztek validálásának minden aspektusát elvégezni, beleértve a környezetmenedzsmentet, a funkcionális és regressziós tesztelést.
Ekkor kezdhetsz
Ne jelentkezz, ha...
- Nem rendelkezel 3 év releváns tapasztalattal
- Nem szeretsz csapatban dolgozni
- Nem beszélsz angolul
Irodánk
Jelenleg egy ideiglenes irodánk van, amely szeptember 6-án, hétfőn nyitott. Korlátozott kapacitású, de óriási boldogsággal tölt el minket, ha láthatjuk egymást élőben is. Azonban továbbra is leginkább távolról dolgozunk; ezt konferenciahívások, különféle online együttműködési eszközök segítik. A Diligent pedig a home office eszközök visszatérítését is támogatja.
Így dolgoznak csapataink
Agilis módszereket követünk, csapatainkban minden szerepet lefedve dolgoznak termékmenedzserek, terméktulajdonosok, fejlesztők és minőségbiztosítási mérnökök. Önálló csapataink összehangolt vízió mentén nagyobb termékcsoportokba szerveződnek, amiket egy-egy termékmenedzser, mérnök és UX-fejlesztő vezet.
A cégről
Történetünk
- 2003Diligent megalapítása mint Diligent Partners
- 2007NZK IPO
- 2009Diligent UK irodánk megnyitása; már 4.000 ügyféllel
- 2015Brian Stafford csatlakozik a Diligenthez mint CEO; már 100.000 ügyfelünk van
- 2019Diligent bevezeti a Modern vállalatirányítás kategóriát, már 650.000 ügyféllel
- 2021Diligent felvásárolja Galvanize-t és Steele-t; a vezető GRC SaaS szolgáltatóvá válik 1M ügyféllel
- 2021-03A Diligent bejelenti új termékinnovációs központját Budapesten!
- 2021-07A Diligent Magyarország-nak már 100 új munkatársa van!
- 2023-03A 300. munkatársunkat köszöntjük!
Ettől különleges a termékünk
Termékünkről
GRC SaaS szolgáltatás
A Diligent vezető vállalatirányítási-, kockázati- és megfelelési (GRC) szoftverszolgáltató vállalat. Több, mint 1 millió felhasználót szolgálunk ki több, mint 25.000 szervezet számára világszerte. Modern GRC-platformunk biztosítja, hogy a vezetők holisztikus, integrált képet kapjanak az egész szervezetről, auditról, kockázatfelmérésről, információs biztonságról, etikáról vagy megfelelésről.
Ügyfeleink
Céges értékek
Az élet nálunk
Kétszavasok
- Ebéd?
- Nézzünk egy új helyet!
- Légkondi vagy ablak?
- Légkondi
- Nyakkendő vagy rövidnadrág?
- Rövidnadrág
Így képezzük a kollégákat
Szakmai képzési lehetőségeket biztosítunk mindenki számára, többek között a technológiai és egyéb területeken a készségfejlesztés érdekében.
Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?
Vállalkozásunk sikere a bizalmon és a függetlenségen alapul. Mindig nyitottak vagyunk kollégáink minden kérdésére és aggályára, és támogató vezetőink örömmel fogadnak minden innovatív javaslatot.
Ezt szeretjük a legjobban az irodában
Irodánk a gyönyörű és történelmi Szervita téren van, egy ugrásnyira a híres Váci utcától! Budapest szívében gyönyörű kilátással, rengeteg napfénnyel, még a téli hónapokban is 🌤
Fotó az irodáról
Mi hiányozna, ha elmennék
Az izgalmas új kihívások, fantasztikus csapat és csodálatos budapesti kilátás!
Egy Munkatársunk
Munkatárs
Kedvenc tárgy az irodában
Tulajdonságok, amiket értékelünk
A Budapesti csapat tagjai innovatívak, tehetségesek, eredmény centrikusak, szenvedélyesek, motiváltak, hitelesek, optimisták, közvetlenek, alkalmazkodók és nagyszerű csapatjátékosok.

Melyik híres ember lenne a cég?
Keanu Reeves - High-Tech
Investor of the Year Award
COVID és az iroda
A Diligent továbbra is rugalmas munkavégzési lehetőséget biztosít a munkavállalói számára, megértve, viszont fontosnak tartjuk a személyes kapcsolatokat is, mivel új csapatot építünk Budapesten, és a munka jellege megkívánja a személyes együttműködést. A munkavállalóknak lehetőségük lesz irodában és otthon is dolgozni.
Park your bike in the garage!
Céges Események
Rendszeresen tartunk találkozókat információ megosztás céljából (pl. hetente a budapesti csapatnak, negyedévente az egész társaságnak), szakmai előadásokat és társasági eseményeket (pl. egy este több híres New York -i musical énekeseivel) szervezünk, vagy Hackathont az innováció előmozdításához.
És most, hogy a COVID enyhült, offline bár/étterem találkozókat, csapatépítést is szervezünk.
Termékek és Projektek
Budapesten van egy Globális Termékinnovációs Központunk, ami azt jelenti, hogy a csapatok a teljes Diligent termékportfólió (több termék) fejlesztését lefedik a globális szervezet részeként, és együttműködnek más országok szorgalmas csapataival. Önálló termékcsapatok dolgoznak a terméklemaradásukon, a meghatározott termékvízió felé.
Lehetőségek a Diligentnél
Globális szervezetként széleskörű karrierlehetőséget kínálunk. A fejlesztők technikai szerepekben fejlődhetnek karrierjük során, elmélyítve vagy szélesítve felelősségi körüket. Ezen kívül vállalhatják egy vagy akár több csapat vezetését is.
Toborzási Folyamat
Interjúink általában 2-4 online körből állnak. Nagyon büszkék vagyunk az onboarding folyamatunkra, még Stevie-díjra is neveztek minket! 🤩
Családbarát
A Diligent a terhesség, szülés, a szülésből való felépülés, a szoptatás és az örökbefogadás idejére vonatkozó szabadság során kifizeti a jogosult alapellátási béreket, beleértve a joghatósági állami segítséget is.
A gondozók akár 6 hetes fizetett szabadságra is jogosultak születés/örökbefogadás után.
Diligent Blog
Az új normális
Youtube Summit
BIG Innovation Award
Innovation & Customer Service
Happy colleagues happy hours
Townhall
Futócsapatunk a Vivicittán
Bringázz a munkába
Önkéntes nap
Kutyabarát szint
"Mutiholdolgozol" nap
3. évfordulós party
Hackfest
Blog