close
slide image 1
slide image 2
slide image 3
1 / 3
DreamJobsBudapest, Magyarország

Digitális Marketing & Branding Manager

Medior |Teljes munkaidős |Marketing, PR |Budapest
Nettó fizetési sáv
220 000 - 280 000 HUF
Megnézem az állás részleteit
Jelentkezési határidő
Állás mentése
Értesülj állásainkról!Iratkozz fel és szólunk, ha itt új álláslehetőség nyílik.
Állás infók

Az állásról

Most magunkhoz keresünk csapattagot! Digitális marketingesként a következőkért fogsz felelni:

  • Álláshirdetések népszerűsítése
  • Jelentkezés optimalizálás az álláshirdetések kapcsán
  • Employer Branding és promóciós szolgáltatás a hirdető cégek számára
  • Szerethető Munkahelyek Díj promóció
  • A DreamJo.bs brand marketingje
  • B2B Funnel létrehozás és optimalizálás
  • Riportálás

Fizetési sáv

Nettó fizetési sáv 220 000 - 280 000 HUFbérezés tapasztalattól függően
Bérkalkulátor

Jelentkezés preferált módja

Jelentkezés nyelve:
magyar,
Motivációs levél
Bérigény megjelöléssel

Munkaidő

Heti munkaidő40 óra / hét

Feladatok

Social media felület kezelése, online marketing
Kreatív készítés, szövegírás
Hirlevél, pop-up, banner, blogcikk készítés
Meta & Google Ads kampányok kezelése
Havi riportok készítése (Facebook, Google Analytics, saját admin rendszer)

Technológiák, eszközök

Slack |Google Drive |Google Analytics |Google Adwords |Facebook Business Manager |Google Data Studio |Facebook Ads Manager |Canva |Supermetrics

Szakmai ismeretek

  • Social média management5 / 5
  • Digitalis Content Management5 / 5
  • PPC5 / 5
  • Kreatív készítés3 / 5
  • B2B marketing4 / 5

Végzettség

Nem kell papír

Nyelvtudás

AngolTársalgási szint

Ajánld az ismerőseidnek!

Elküldöm a linket

Emberi tulajdonságok

Kreatív |Motiváció és lelkesedés |"Can do" attitűd |Helyesíró |Szépérzékű

Mit fogsz tanulni

HR-ről és Recruitmentről mindent

A munkaerőpiacról testközelből

Startup világról

Az ideális jelentkező

Lelkes, törődő, tenni akaró, elhivatott és motiválja, hogy munkája hatással lehet a munkaerő-piacra.

Előny, ha...

  • HR/Recruitment tapasztalat
  • Branding tapasztalat
  • Startup tapasztalat

Ne jelentkezz, ha...

nincs még gyakorlatod digitális marketingben
nem érdekel a HR és az álláspiac
nem vagy önálló

Home Office
COVID-19 megoldás: Ideiglenes Home Office

Hogy működünk most?

Jelenleg nagyrészt otthonról dolgozik a csapat, heti pár alkalommal megyünk be az irodába.

#homeoffice☕

A cégről

Történetünk

  • 2015-09Petya és Maja megvették a Budapest Startup Jobs csoportot Facebook-on.
  • 2016-03Megalakultunk! Megvettük a DreamJo.bs domaint.
  • 2017-09Elindítottuk az első Szerethető Munkahely Díjat!
  • 2018-05Összeállt a jelenlegi csapat, és nekivágtunk az új irányoknak.
  • 2018-06Csodás új, zöldövezeti irodánkba költöztünk, a budai várhoz közel.
  • 2019-11Harmadik, nagy sikerű Szerethető Munkahelyek Gála
  • 2020-05Megszületik a Self-branding profil
  • 2020-11Első Szerethető Munkahelyek Online Konferencia
  • 2021-04Elindul a DevChallenge
  • 2023-12Elindul a kékgalléros oldalunk, a BlueJobs 💙
  • 2024Csatlakozol a csapatunkhoz 😊

Ettől különleges a termékünk

Munkáltatói márkaépítés |Gyors |Innovatív |Egyedülálló |Modern |Hatékony |Releváns |Self-branding |fiatal és barátságos csapat

Termékünkről

Állásportál és Munkaerőpiaci Branding Platform


Employer branding és marketing segítségével párosítjuk az ideális álláskeresőket és munkaadókat.

Miben más mint egy hagyományos állásportál? Bepillantást adunk a cégek backstage-ébe - megnézheted kik lesznek a kollégáid, megismerheted a céges mindennapokat és eseményeket, és bemutathatod magad a Self-branding profilunk segítségével.

Hiszünk benne, hogy mindenkire vár egy álommunkahely.🤍

Ügyfeleink

Termékvideó

Termékvideó

Céges értékek

Kutyabarát
Családbarát
Sokszínű és Befogadó
Környezettudatos
Távmunka lehetőség
Nálunk a kor nem számít

Itt követhetsz minket

Az élet nálunk

Kétszavasok

Superpower?
Rugalmasság😌
Legbüszkébb
Folyamatos fejlődés, kitartás🥹
Nemek aránya?
Fiúk állnak nyerésre🥸

Így képezzük a kollégákat

  • A közös tanulás, gondolkodás és fejlődés szerves része a céges mindennapoknak
  • Támogatjuk a proaktív kollegákat a fejlődésükben
  • Igény és szükség esetén képzésekkel támogatjuk a szakmai fejlődést

Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?

Nálunk nincs rossz gondolat, mindenki véleménye ugyanolyan fontos legyen szó gyakornokról vagy vezetőről. Célunk, hogy közösen alkossunk, gondolkodjunk és építkezzünk. Támogatjuk egymást bármit is hozzon az élet!🤍


Ezt szeretjük a legjobban az irodában

Az iroda ott van, ahol Te vagy. Lehet ez otthon, vagy épp a tengerparton. A lényeg, hogy a munka el legyen végezve! 💪

Fotó az irodáról

Mi hiányozna, ha elmennék

A folyamatos szakmai fejlődés és kreativitás, ami itt bátran szárnyalhat.

Kornél

Head of Marketing

Kedvenc tárgy az irodában

Tulajdonságok, amiket értékelünk

  • Szakmai elhivatottság és motiváció
  • Jó kommunikációs képesség
  • Proaktív, kezdeményező, megoldás-orientált hozzáállás
  • Csapatban való aktív együttműködés
  • Humor és jókedv - mert hát így szép az élet!🤩🙌🏻
Melyik híres ember lenne a cég?

Melyik híres ember lenne a cég?

Meryl Streep - Céltudatos

Kedvenc digitális megoldásunk

Kedvenc digitális megoldásunk

Céges csapatépítőn a Laposa Birtokon

Szerethető Munkahelyek Díjátadó

Szakmai konferencián képviseltük a csapatot

Neked ajánlott állások
Összes állás

Még keresed az álomállást?

Maradj naprakész a legújabb hírekkel és ajánlatokkal, iratkozz fel hírlevelünkre, hogy mindig az elsők között értesülj róluk!

Add meg az e-mail címed