Junior/Medior Frontend Support Engineer
Állás infók
Az állásról
Angolos kommunikátor (opcionális darts-tudással) HTML/CSS/JS tudással piacvezető cégbe!
Ha egy baráti csapatra, szuper irodára és a olyan termékre vágysz, ami részese a mindennapoknak, téged keresünk.
Jó kommunikációs képességekkel rendelkező, a webes programozáshoz értő (HTML/CSS/JS) Support Engineert keresünk piacvezető cégbe.
Fizetési sáv
Jelentkezés preferált módja
magyar,
Munkaidő
Feladatok
Szakmai ismeretek
- Angol kommunikáció5 / 5
- Jó kommunikáció5 / 5
- HTML/CSS/JS3 / 5
- Customer Support4 / 5
- Empátia, ügyfélbeállítottság5 / 5
Végzettség
Nem kell papírNyelvtudás
Ajánld az ismerőseidnek!
Emberi tulajdonságok
A leendő csapatod számokban
- Csapat mérete
- 11-15 fő
- Legfiatalabb, legidősebb kolléga életkora
- 26 - 42
A cégről
Történetünk
- 2008-11-02Elindul az Easyling anyavállalata, a Skawa Innovation Kft. az Otthonrol távmunkarendszerre
- 2009-06-02Nyereségessé vált a cég.
- 2010-08-02A Skawa elindította a joszaki honalpot (ma Magyarország legnépszerűbb szakikeresője)
- 2011-09-02Az Easyling elkészül, és első díjat nyer a “The Next Web - How to” startup versenyén.
- 2015-05-02Kinőttük a Corvin-közben található irodát, a cég a jelenlegi, Lónyay utcai irodába költözött.
- 2015-12-02A világ legnagyobb tőzsdén jegyzett fordítóirodájának az igazgatója felkért technológiai partnernek.
- 2016-12-02A világ 2. legnagyobb fordítóirodája elkezdte az Easylinget használni. Elértük a 300M Ft árbevételt.
- 2019-10-10Jelenleg a világ 100 legnagyobb fordítóirodájának negyede az Easyling technológiáját használja.
Ettől különleges a termékünk
Termékünkről
Easyling - weboldal fordító platform
Az Easyling weboldalak tetszőleges nyelvre történő anyanyelvi szintű fordítását teszi lehetővé pár kattintással. Az Easylinget már a legnagyobb nemzetközi fordítócégek is használják, többek között a Fortune 500 vállalatok weboldalainak fordítására.
Az élet nálunk
Kétszavasok
- Nyakkendő vagy rövidnadrág?
- Rövidnadrág
- Ebéd?
- Soup Culture
- Star Wars vagy Ben Hur?
- Star Wars
Így képezzük a kollégákat
Mi kell ahhoz, hogy kiteljesedj? Támogatjuk a nyelvtanulást, szakmai tanfolyamokon való részvételt, személyre szóló coachingot. Mentorálás: a seniorok segítik az újakat.
Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?
A nyitott, személyes kommunikáció erejében hiszünk. Havonta tartunk csoportos (igény szerint páros) visszajelzés-megbeszéléseket, ahol egymás felé jelezzük észrevételeinket.
Mi hiányozna, ha elmennék
Mi hiányozna? A startupos lendület, amely itt ötvöződik a sokoldalúsággal és profizmussal, miközben a projekttársaim jó barátaim is egyben.
Kiss Csilla
Project Support Manager
Tulajdonságok, amiket értékelünk
A “vadnyugati” mentalitás: meg kell oldani, ha nem is tudjuk még, hogyan; ha még sosem csináltunk ilyet, akkor is. Összetartunk. Kitaláljuk! Kihozzuk magunkból a legjobbat.
Melyik híres ember lenne a cég?
Grabovsky - Túlélő
Karácsonyi buli barátainkkal
A munkahelyről
- Mit esztek szívesen együtt?
- pizza, chili, lecsó, jégkrém
- Mit csináltok szívesen együtt munkaidőn kívül?
- mozi, gokart, pénteki lazulás
- Szülinapoztok együtt az irodában?
- naná, és torta is van