
Bishop & Co. Kft.
A cégről
Történetünk
- 2016-06Cégalapítás
- 2017-10Költözés az új irodába
- 2018-10Cégünk létszáma elérte a bűvös 20-ast!
- 2020A Covid alatt összetartóbbak és erősebbek lettünk!
- 2022-09Fontos számunkra, hogy környezetünk motiváló és modern legyen, ezért felújítjuk a teljes irodánkat.
- 2023-10Ellátogatsz az új irodában rendezett Meetupunkra, megismersz minket, majd elkezdjük a közös munkát.
- 2024-10Nagy hangsúlyt fektetünk a szakmai tudásunk megosztására, ezért elindítottuk a saját Meetup sorozatunk, a Bishop Academy Opent, podcastekben és kerekasztal beszélgetéseken osztjuk meg szakértelmünket.
- 2025Igyekszünk pozitív nyomot hagyni a világban, így olyan kezdeményezéseket támogatunk, mint a HiSchool projekt, az Amigos a Gyerekekért és Motiváció Műhely. Mindezeket hol foglalkozás, hol helyszín, hol önkéntes segítség biztosításával.
Iroda cím
Szeged, Kárász u. 9, 6720 HungaryEttől különleges a termékünk
Termékünkről
Szoftverfejlesztés
We are a people-centred software development company specializing in personalized digital healthcare solutions. We support startups and enterprises that want reliable, future-proof, and scalable digital systems. Whether it’s modernizing workflows based on manual labor, building AI solutions, or creating custom healthcare platforms, we always deliver uncompromising, top-quality results.
Trust, accountability, and transparent communication are extremely important to us. We believe that when our colleagues are happpy, they produce higher-quality work, and our partners are more satisfied with the outcome. That’s why we strive to create an atmosphere where everyone can be relaxed, creative, and efficient.
Ügyfeleink
Céges értékek
Az élet nálunk
Generációs sokszínűség nálunk
Generációs sokszínűség nálunk
Generációs sokszínűség nálunk
Generációs sokszínűség nálunk
Generációs sokszínűség nálunk
Mi így teszünk egy jobb világért
Mi így teszünk egy jobb világért
Mi így teszünk egy jobb világért
Kétszavasok
- Ebéd?
- Csapat-esemény. Nálunk az interjú is így zajlik.
- Sör, bor vagy tömény?
- Jägermeister.
- Hobbi?
- Közös társas estek, kosár, túrázás és főzés.
Így képezzük a kollégákat
Az új kollégáink mindig kapnak egy mentort, aki segíti és követi a fejlődésüket cégen belül.
Ezen kívül támogatjuk a kollégáinkat abban, hogy minél több Meetupra, konferenciára el tudjanak menni, vagy online képzésekben vegyenek részt. A megszerzett tudást pedig megosztjuk egymással a Bishop Academyk során.
Nemcsak a cégen belül, hanem azon kívül is hiszünk a tudásmegosztásban, így az általunk szervezett Meetupokon (Bishop Academy Open) a szegedi fejlesztői közösséggel is szeretjük megosztani a saját és meghívott előadók szakmai tudását.
Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?
Amellett, hogy kollégáink számára nagyfokú átláthatóságot biztosítunk minden céges kérdésben közösen hozunk döntést. Ilyen például egy új jelentkező felvétele vagy hogy hova menjünk elvonulásra.
Ezt szeretjük a legjobban az irodában
Hiszünk abban, hogy a jó környezetben jobb dolgozni, így olyan irodai környezetet teremtünk, ahova mindannyian szívesen járunk be dolgozni. Ehhez a belvárosi elhelyezkedés mellett hozzájárul többek között a kötetlen ülésrend, a közösségi térben való dartsozás, videó- vagy társasjáték lehetőség, vagy akár az ebéd utáni közös kávékészítés és kávézás a teraszon, vagy a kanapékon. Nagy kedvenc a hűtő!
Fotó az irodáról
Mi hiányozna, ha elmennék
Az irodai hangulat és a közös programok: társasjátékozások, beszélgetős ebédek vagy akár egy spontán összeülés, melyektől igazán egy csapat vagyunk.
Házi Szabina
Szoftverfejlesztő
Kedvenc tárgy az irodában
Tulajdonságok, amiket értékelünk
Szoftverfejlesztők vagyunk, akik a problémákban a megoldásokat látják. Elsősorban nem a képzettség, hanem a leleményesség, humor, kreativitás és a közös értékek számítanak. Előny, ha szeretsz társasjátékozni és/vagy sportolni :D

Melyik híres ember lenne a cég?
Meryl Streep - Céltudatos
Ajánld az ismerőseidnek!
Mi értékek mentén építünk
Kedd? Akkor kosár!
Társasozásból túl sok? Sosem!
Az evés nálunk csapatesemény
A blogunk története
Cégünk megbízhatóságra, átláthatóságra, kölcsönös bizalomra és a tanulás iránti vágyra épül. Szeretnénk értéket adni a társadalomnak és a magunk módján segíteni.
Az új blogunkon lehetősége van a csapatunk tagjainak megosztani tapasztalataikat, meglátásaikat mindezt saját stílusukban. Reméljük ezzel tudunk másokat inspirálni és segítséget nyújtani.
Charlie angyalai Bishop módra
Kedvenc digitális megoldásunk
Kedvenc digitális megoldásunk
"Az, hogy megfelelő emberek körül vagyok segített, mint szakmailag, mint emberileg fejlődni. Amikor egy király csapatod van bármire képes vagy. "
Ádám
Business Analyst
" Örülök, hogy lassan 20 év szakmában töltött év után is tanulok újat a kollégáimtól, ami segít, hogy a legjobb formám hozzam. "
Imi
Chief Operating Officer
Ilyen egy Meetup nálunk
Ilyen egy Meetup nálunk
Húsvéti tojásvadászat
Bishop Academy
Télbúcsúztatás Bishop módra
"Úgy gondolom, hogy kiváló nálunk a közösségi élet, nagyon élvezem a társas esteket, közös kosarazásokat és céges elvonulásokat."
Andris
Full-Stack Engineer
Az első programozó verseny amit szerveztünk
Nyár? Akkor SZIN!
Cloud Native Szeged Meetup
Fontosnak tartjuk, hogy ne csak kollégáinkat fejlesszük, hanem, hogy teret tudjunk adni a tudásmegosztásnak és közösség formálásnak a mi csapatunkon kívül is.
Nagy örömünkre szolgált a Cloud Native Szeged csoport Meetupjának teret biztosítani és velük szervezni! Közösen az eddigi legnagyobb Cloud Meetupot valósítottuk meg Szegeden.
Első programozó versenyünk
Mindig keressük az új, szórakoztató kihívásokat, így idén megszerveztük az első kódoló versenyünket!
Fantasztikus volt látni, ahogy fiatal programozók, versenyeznek egymással, és együtt oldanak meg problémákat! Bebizonyították, hogy igazán kreatív és proaktív emberek!
Számunkra pedig élmény volt látni, hogy mennyire élvezték, így idén megrendezzük újra!
9 éves a Bishop & Co.
4. éve rendezünk programozó versenyt szegedi kollégistáknak
Bishop Academy Open
Nyárzáró emlékek
Bishop Health Challenge
Minden évben megrendezzük a egészségversenyünk, ahol 4 héten keresztül különböző kihívásokban veszünk részt. A verseny célja, hogy egészséges szokásokat próbáljunk ki, és akár egy kicsit kilépjünk a komfortzónánkból is.
Legyen szó meditációról, olvasásról, cukor- és alkohol mentes hetekről a BHC-ban mindenki talál valamit amin dolgozhat.



