Minusplus Generáltervező Kft.

Ingatlan, Építőipar |Budapest |Kisvállalat (< 50)

Missziónk

A Minusplus független, budapesti építésztervező és designer iroda. Projektjeinkben fenntartható és innovatív megoldásokat adunk. Érző lények vagyunk, szeretjük az összhangot és a szépséget. Érdeklődésünket hűen tükrözi munkáink sokszínűsége. Élvezzük, amit csinálunk. Terveinket folyamatos szakmai érdeklődés övezi, épületeinket rendszeresen publikálják és díjakkal jutalmazzák.

Minusplus Generáltervező Kft.Budapest, Orlay u. 4, 1114 Hungary

Jelenleg 0 állás található ennél a cégnél.

Értesülj állásainkról!Iratkozz fel és szólunk, ha itt új álláslehetőség nyílik.

A cégről

Történetünk

2002A csornai Arany János Általános Iskola nyertes pályázata kapcsán megalapítjuk a Minusplus Kft-t.
2007Janesch Péterrel közösen 1. helyezést érünk el a Kormányzati Negyed nemzetközi tervpályázatán.
2008A Kormányzati Negyed terve elnyeri a Holcim Awards Gold 2008 Europe nagydíjat.
2011Megtervezzük és megépítjük a párizsi Ahava Beauty and Spa-t.
2015Megtervezzük és megépítjük a norvégiai Tromsoben a Budapest Klinikken elnevezésű fogászati klinikát.
2015A Prezi HQ iroda épületével megnyerjük a Budapesti Építész Kamara Nívódíját.
2017Pozna Anitával közösen a leányfalui nyaralóval megnyerjük az Év Háza Díj Környezetbarát Ház díját.
2019Egészségügy témakörben átadják a LifeLike Diagnosztikai Központot és a Waberer Medical Centert.

Iroda cím

Budapest, Orlay u. 4, 1114 Hungary

Ettől különleges a termékünk

Kutatás + Fejlesztés |Építészet és Tervezés

Termékünkről

Architecture and Design:

Munkamódszerünk kutatáson és együttműködésen alapul. Tervezési megbízásainkat a megrendelői igényekre alakított, az adottságokra érzékenyen reagáló, egyedi építészeti eszközökkel valósítjuk meg. Élvezzük, amit csinálunk és érdeklődésünket hűen tükrözi munkáink sokszínűsége.

Ügyfeleink

Itt követhetsz minket

Az élet nálunk

Kétszavasok

Csúszás vagy túlóra?: Túlóra. Aztán csúszás.

Így képezzük a kollégákat

Belső képzéseket tartunk (PS, MAX, CAD, fotózás), gyártói, fejlesztői workshopokon veszünk részt, személyre szabott kurzusokra mennek a csapattagok. Rugalmas az időráfordítás, az igényekhez alakítjuk.

Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?

A heti közös megbeszéléseken, a rendszeres irodai tervbemutatókon és a csapatépítő kiránduláson az aktuális kérdéseket beszéljük meg, az éves kérdőíven pedig a hosszabb távú célokat fogalmazzuk meg.

Fotó az irodáról

Mi hiányozna, ha elmennék

Ez hiányozna, ha elmennék a cégtől:

A fény meg a humor. A nyitottság meg az őszinteség. Az egyenesség meg a baráti légkör.

Cila

Irodavezető

Kedvenc tárgy az irodában

Tulajdonságok, amiket értékelünk

Sok-sok jellemvonás összessége fontos számunkra, mint például a szakmai érdeklődés, az elhivatottság, a közösségi lét szeretete, a csapatban gondolkodás, a szorgalom, az önállóság, a humor.