





Mobile developer
Állás infók
Az állásról
Android és/vagy iOS fejlesztőt keresünk új és meglévő alkalmazásaink fejlesztésére, továbbfejlesztésére.
Ezek lesznek a feladataid:
- Új funkciók felépítése alkalmazásainkban
- Felületi komponensek felépítése
- REST API integráció szerver oldali kiszolgálóval
- Support feladatok elvégzése, hibajavítások
- Unit tesztek írása
- Napi standup a csapattal, sprint tervezés, minden ami agilis
Fizetési sáv
Jelentkezés preferált módja
magyar,
Munkaidő
Feladatok
Technológiák, eszközök
Szakmai ismeretek
- Flutter2 / 5
- iOS2 / 5
- Git3 / 5
- REST API2 / 5
- Android2 / 5
Végzettség
Nem kell papírNyelvtudás
Ajánld az ismerőseidnek!
Kompetenciák
A leendő csapatod számokban
- Csapat mérete
- 2-5 fő
- Legfiatalabb, legidősebb kolléga életkora
- 21 - 35
Ekkor kezdhetsz
A cégről
Történetünk
- 1996-02Őskor: Legyen minden cégnek weblapja!
- 2000-03Ókor: A Startlap Birodalom felemelkedése
- 2008-04Középkor: Jéé! Szoftverfejlesztők vagyunk!
- 2010-05Kora újkor: Teljes gőzzel előre, új korszak, új vizek, új piacok
- 2015-06Modern kor: Egymásra vagyunk a legbüszkébbek
- 2020-05Legújabb kor: Legyünk a vidék legjobb szoftverfejlesztő cége!
- 2022-11Újdonságok kora: Új, díjnyertes iroda, új arculat. 70-en vagyunk!
- 2024-03Megkezdjük egy új, Pécs felé is nyitott közösségi tér kialakítását. Tovább növekszünk
- 2025-09Elkészült a h6todik, létszámunk elérte a 85 főt!
Ettől különleges a termékünk
Termékünkről
Egyedi szoftverek
Egyedi szoftverek fejlesztőiként valójában szerszámkészítők vagyunk. Hiszünk abban, hogy egy jól megmunkált eszköz nélkülözhetetlen feltétele az örömmel végzett munkának.
Mi az eszközt adjuk.
Ügyfeleink
Céges értékek
Az élet nálunk
Kétszavasok
- Kedvenc dekor?
- A tárgyalók és a Zsuzsivonat vonalrajzai, a h6todik színei.
- Bringa, BKV vagy autó?
- Bringa, tömegközlekedés, roller, lábbusz.
- Superpower?
- Teret adunk egymásnak.
Így képezzük a kollégákat
Amit adni tudunk:
pénz – paripa – fegyver - bizalom,
azaz
vizsgadíjak – vizsgákra felkészülés munkaidőben is – szakmai vizsgák, tréningek - jó szó.
Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?
Őszintén
Fotó az irodáról
Mi hiányozna, ha elmennék
A cég működése mindenki számára nyitott könyv: nem csak olvashatunk belőle, de új fejezeteket mi magunk is írhatunk. Hiányozna ez a szemlélet!
Peti
CTO
Kedvenc tárgy az irodában
Tulajdonságok, amiket értékelünk
- Megbízható
- Szenvedélyes
- Felelősségteljes
- Humoros
- Alapos
- Nyitott
- Kíváncsi
- Toleráns
- Kreatív
- Kitartó
Élhető, barátságos, gondoskodó munkahely, ahol megtalálhatod önmagad, és van fejlődési lehetőség.
Loki
QA
Kedvenc digitális megoldásunk
Kérdés-válasz
Főváros vagy vidék? Pécs
Rend vagy káosz? Rendezett rendezetlenség.
Komoly vagy könnyű? Is-is.
Egyedül vagy csapatban? Közösen.
A Webstarnál az számít, hogy ki vagy te valójában.
Dave
backendfejlesztő
Amióta itt dolgozom, meg tudtam teremteni a magánélet-munkahely egyensúlyát.
Zsuzsi
kommunikációs, pr és brandmenedzser
Olyan közeget teremtünk, ahol az ember jól érzi magát, szívesen mozog, dolgozik.
Geri
fejlesztésvezető
Minden területen az a célunk, hogy többet hozzunk ki egymásból, segítsünk elérni minden munkatársunknak a legjobb önmagát és a legteljesebb életet.
Ati
ügyvezető
Szakmai hitelesítők vagyunk
International IT-meetup series
Blog

