Mondi.tech
A cégről
Történetünk
- 2010-06A gyökerek: a Mondi.tech vezetőinek első közös dokumentációs projektje még részben zöldfülűként
- 2015-02Az első nagyvállalati ügyfelünkkel szerződünk. Már 6-an vagyunk!
- 2016-02Az első igazán agilis szoftverdokumentációs projektünk
- 2017-05Közös konferencia szervezése a tekom Österreich-hal + előadásunk a dinamikus tartalompublikálásról.
- 2017-07Létszám: 15. Saját irodába költözünk megtartva a szabadon választható hibrid munkavégzés előnyeit.
- 2018-02Csapattagok bevonásával interjúzunk, és workshopokat tartunk erősségeinkről és gyengeségeinkről.
- 2018-11Létszám: 22, és indul egy implementációs/fejlesztői csapat. Éljen a dinamikus tartalompublikálás!
- 2019-05Bevezetjük a közösen kidolgozott kollaboratív teljesítményértékelést és a projektközi fórumokat.
- 2020-12Első évzáró kiscsoportos beszélgetéssorozat kapcsolódásról, támogatásról - még a COVID miatt online.
- 2021-01Nyitás a magyar piac felé - első itthoni szerződés.
- 2021-05Szintet lépünk a hibrid munkavégzésben is - több kolléga az ország távolabbi részeiből.
- 2022-09Mentorálási rendszer új alapokra helyezése - még több visszajelzéssel és támogatással.
- 2023-01Egyre több tanácsadási projekt - folyamatdokumentáció és szervezetfejlesztés összefonódása.
- 2024-04Terasznyitó parti továbbra is a Kálvin téren, de már új irodában.
Ettől különleges a termékünk
Termékünkről
Folyamat- és termékdokumentáció
TANÁCSADÁS
ha ügyfeleink a tartalomfejlesztést továbbra is szervezeten belül kezelnék, de optimalizálnák az információ áramlását, automatizált folyamatokra és modern eszközökre váltanának
MŰSZAKI ÍRÁS
ha a dokumentáció helyett inkább az elsődleges feladatokra fókuszálnának, és az írást profikra bíznák, hogy a tartalom minden tekintetben megfeleljen a felhasználói igényeknek és a kor kihívásainak
Ügyfeleink
Céges értékek
Az élet nálunk
Mi így teszünk egy jobb világért
Mi így teszünk egy jobb világért
Kétszavasok
- Ebéd?
- Csakis közösen.
- Superpower?
- Instant akcentus felismerés és megértés.
- Bringa, BKV vagy autó?
- Zöldek vagyunk, nincs ki mind a 4 kerekünk.
Így képezzük a kollégákat
Mentorálás és tréningek mellett a cég támogatja az önképzést is a szakmai fejlődés érdekében (konferenciák, online kurzusok). Szakmai projektekben is lehetőség van új készségek szerzésére.
Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?
Nyitottak vagyunk, megbízunk egymásban, tiszteletben tartjuk egymás véleményét. Nincs merev hierarchia, de van csapatmunka, őszinte, pontos és lényegretörő kommunikácó, felesleges körök nélkül.
Ezt szeretjük a legjobban az irodában
A város szívében dolgozunk, otthonos, barátságos és világos környezetben. Szeretjük a gyönyörű kilátást, a színeket, és azt, hogy minden pár lépésre van tőlünk. A hatalmas terasz, a sok növény és a padlótól plafonig érő ablakok miatt az irodánk olyan, mint egy lebegő sziget a város felett.
Fotó az irodáról
Mi hiányozna, ha elmennék
- A rugalmasság.
- A belső játszmákat nélkülöző légkör.
- A jófej kollégák.
- A bizalom és a hozzáértés.
- A távmunka lehetősége.
- A panoráma meg a virágok!
Mondi.tech
Kedvenc tárgy az irodában
Tulajdonságok, amiket értékelünk
Egy csapat vagyunk, akik a sűrű hétköznapok során is számíthatnak egymásra. Mindenki kész megosztani a másikkal a tudását. Szeretjük a jó humorérzékű, barátságos, empatikus és őszinte embereket.
Ajánld az ismerőseidnek!
A kilátás
Értékeink
- ügyfélközpontúság
- innováció
- értékteremtés
- rugalmasság
- minőség
- professzionalizmus
Dolgozunk
Termékek / Szolgáltatások
- terméktámogatási igények felmérése
- dokumentációs technológiai tanácsadás
- meglévő dokumentációk rendszerbe foglalása
- műszaki szakszövegek írása és frissítése
- dokumentációk szerkesztése
- angol/magyar nyelvi ellenőrzés
Neked ajánlott állások
