Értékesítés támogató (B2B, Cloud, CRM)
Junior
Óriási a pörgés, folyamatosan új és kihívásokkal teli célokat tűzünk ki magunk elé, amelyek eléréséhez most egy értékesítés támogató (vagyis sales support-os) kollégát keresünk csapatunkba. Csatlakozz hozzánk, ha hosszú távon profi értékesítővé szeretnél válni, aki mély CRM tudással is rendelkezik.
): Lezárt álláshirdetés. Erre az állásra már nem tudsz jelentkezni, de görgess lejjebb és böngéssz a hasonló állások között! Reméljük te is megtalálod az álomállásod!
Szakmai ismeretek
- Sales affinitás
-
- CRM ismeret
-
Emberi tulajdonságok
Előny, ha...
már van már némi munkatapasztalatod és olyan lehetőséget keresel, ahonnan idővel és persze befektetett energiával karriert is építhetsz. (3 év értékesítői tapasztalattal már nem ez lesz a te melód!)
Ekkor kezdhetsz
- azonnal
Az ideális jelentkező
Szívesen beszélne cégvezetőkkel és vállalkozókkal.
Tud azonosulni céges értékeinkkel, hisz magában, a képességeiben és a termékben.
Kifogások keresése helyett vállalja a felelősséget.
Fizetési sáv
- Havi Bruttó fizetési sáv
- 300 000 — 490 000 HUF
- Fix + teljesítményarányos mozgóbér
Juttatások
- Étkezés
- Képzés
- Jóllét
- Eszközök
- Egyéb
-
Ajánlatunk:
Próbaidő alatt: 300 000 Ft - 390 000 Ft bruttó / hó (Fix + teljesítményarányos mozgóbér)
Próbaidő után: 340 000 Ft - 490 000 Ft bruttó / hó (Fix + teljesítményarányos mozgóbér)
A fix bér Mastery rendszer szerint emelkedhet.
Extra szabadság a belső szabályzatunk alapján
A munkavégzéshez Macbook-ot és okostelefont biztosítunk.
Feladatok
- Felvenni a kapcsolatot új érdeklődőinkkel és elindítani őket a sales folyamaton.
- Az érdeklődők igényeit különböző módszertanok és kérdezéstechnikák alkalmazásával azonosítani.
- Továbbadni az érdeklődőt egy értékesítőnek, aki online prezentálja megoldásainkat a MiniCRM-ben.
- Adminisztrálni egy egységes, bárhonnan elérhető rendszerben, amit éppenséggel MiniCRM-nek hívnak!
- Együttműködni a marketinggel (ők szállítják a bejövő érdeklődőket) és az értékesítési csapattal.
Technológiák, eszközök
Végzettség
- Nem kell papír
Nyelvtudás
- Angol
- Tárgyalóképes szint
Így éltük meg... (COVID-19)
Munkaidő
- Heti munkaidő
- 40 óra/hét
- Munkaidő
- 9:00 - 17:00
Így dolgozunk mi
Leendő csapatod
Mit fogsz tanulni
Mivel mi is a MiniCRM-ben dolgozunk, meg fogod ismerni a rendszer minden csínját-bínját. Ezen kívül különböző módszertanok és kérdezéstechnikák alkalmazására is megtanítunk.
Iroda vagy home office?
te döntöd el!
További infók
Kiemelten figyelünk a szakmai és személyes fejlődésre. (belső tréningek; egyéni és csapat kihívások; coaching)
A HR csapat sokat tesz azért, hogy elégedettek legyünk a munkahelyünkkel: jó kávé, céges könyvtár, csapatépítők, közösségi események és ki tudja mi lesz még ;)
Mi vár még rád a MiniCRM-nél?
A munkavégzéshez szükséges eszközöket biztosítjuk és az érdeklődőkre sem neked kell vadászni.
Iroda Budapest szívében. Az MTC-ben vagyunk, ami könnyen megközelíthető tömegközlekedéssel. Ha biciklivel jársz, használhatod az irodaház tárolóját és le is tusolhatsz, miután megérkeztél. Ahhoz sem kell messze mennünk, hogy együnk egy jót vagy igyunk egy sört munka után.
Ha van kutyusod, hozd magaddal, ha nincs, akkor megsimogathatod a kollégádét :)
Mi a jó a csapatban?
"A hangulat, az összetartás, ugyanaz a belső motiváció mindenkiben és küzdés a végletekig."
"Olyan csapat részeként alkotni, ahol nap mint nap inspirál, hogy soha nem hallod senkitől a "lehetetlen" szót."
"Az összetartás és a családias jelleg."
Mi vár rád a MiniCRM-nél?
Magas etikai színvonal.
Fiatalos csapat vagyunk, szeretünk inspiráló munkakörnyezetben dolgozni.
Egy olyan csapat oszlopos tagja lehetsz, ahol a sikert kötelességünknek és felelősségünknek tartjuk!.
Az eredményeket és kiemelkedő teljesítményt elismerjük, megünnepeljük. Nem bánjuk, ha gyakran kell pezsgőt bontani ;)
Adunk a véleményedre. Egyéni ötleteidet értékeljük, a HR csapat heti szinten foglalkozik a kollégák visszajelzéseivel.
Termékünkről
MiniCRM
A MiniCRM egy felhő alapú rendszer, amely megoldást szolgáltat sikeres magyar és külföldi cégek számára. Segítünk egy rendszerbe gyűjteni az új online/offline érdeklődőket, finomhangolni az értékesítési folyamatokat, csökkenteni a napi adminisztrációs terheket automatizált feladatkiosztással és maximalizálni az ügyfélkezelés színvonalát.
Missziónk
Innovatív, jól kidolgozott termékeket készítünk, amelyekkel a vállalkozások képesek több ügyfelet kiszolgálni.
Mi hiányozna, ha elmennék?

A csapat hiányozna a legjobban, velük mindig jó hangulatban telik a munka. Imádom, hogy a változatos feladatok miatt egyáltalán nem unalmasak a hétköznapok.
Ettől különleges a termékünk
Történetünk
-
2008.02
Elindult a MiniCRM Bt. 5 fővel
-
2010.01
Piacra dobtuk a MiniCRM rendszert
-
2012.07
MiniCRM Zrt. megalapítása
-
2014.07
Magyar Telekom: legjobb üzleti alkalmazás díj
-
2015.03
Nagyobb irodába költöztünk
-
2015.03
Romániai piacra lépés
-
2018.07
Több, mint 1000 cég használja a MiniCRM-et
-
2019.12
Több, mint 1500 cég használja a termékünket
-
2020.08
Deloitte Fast 500 rangsorban az EMEA régió 3. leggyorsabban növekvő magyar technológiai cége vagyunk
-
2020.11
Szerethető Munkahely lettünk a Dreamjobs-on (is) :)
-
2021.11
Újra elnyertük a Szerethető Munkahelyek díjat
-
2022.02
Bekerültünk az 1000 leggyorsabban növekvő európai cég közé a Financial Times rangsorolása szerint
Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?
Rendszeresen tartunk MINEVENT - Open Hour-okat, ahol szabadon beszélgetünk céget érintő témákról és változásokról. Dolgozói elégedettségméréseket is gyakran végzünk, mert mindenki véleménye számít.
Így képezzük a kollégákat
Munkaidőnk egy részét szakmai továbbfejlődésnek szenteljük: részt veszünk konferenciákon, belső tréningeken, folyamatosan bővítjük könyvtárunkat, tudásmenedzsmenttel szervezeti szinten foglalkozunk.
Kétszavasok
- Mac vagy PC
- Amit választunk
- Hobbi?
- Közös játék+sörözés online
- Nyakkendő vagy rövidnadrág?
- Lássuk a lábszárakat
Tulajdonságok, amiket értékelünk
Nem várod másoktól az utasítást, mert van kedved gondolkodni és rendszeresen készre szállítod a feladatokat (Getting Things Done)
Családbarát munkahely :)
👋 “Nálunk nem nézi senki rossz szemmel, ha egy-egy meetingre beköszönnek a gyermekeink :-)" 👋
👧“Amiben a támogatást érzem, az az irányomba tanúsított bizalom és rugalmasság: a számos újratervezés, váratlanul felbukkanó helyzetek - mert három gyermekkel akad ilyen bőven - eddig nem jelentettek gondot.” 👧
A csapat a MiniCRM mögött

Itt valóban lehetőségünk van a fejlődésre. Nagyon jó a légkör, megbecsülik a munkánkat, mindenki tiszteletteljes a másikkal. Ha van humorérzéked megtalálod a helyed nálunk.
Az új normális
Így dolgozunk mi:
Kultúránk
Légy része közösségünknek, élvezd a napot, végezz kivételes munkát, dolgozz a legjobb terméken, kísérletezz, ügyelj a részletekre, légy jó az emberekkel, hallgasd meg őket, feltételezd, hogy mindenki más is a legjobb tudása szerint végzi munkáját. Mondj igazat, néha fogadd el, hogy nem értünk egyet. Légy pozitív hatással a világra, viszonozz, és mindig tanulj.
Alapértékeink
Gondolkodásmód. Folyamatosan fejlődök. Az életem a komfortzónám végén kezdődik.
Belső motiváció. Olyan dolgokat csinálok, amelyekben hiszek. Az hajt előre, hogy szeretem amit csinálok és hiszek benne.
Integritás. Őszinte, nyitott, etikus és tisztességes vagyok. Az emberek bíznak abban, hogy betartom a szavamat.
Öntudatosság. Képes vagyok megérteni milyen hatással vagyok másokra, használom erősségeimet, látom gyengéimet.
A munkahelyről
Átlag életkor
31,6
Fiú/lány arány
48/32
Kollégák Magyarországon/Romániában
52/28
Mit csináltok szívesen együtt munkaidőn kívül?
Online játékok (pl. Skribbl, Among us, Cards against humanity), online kávézás, online sörözés
Iroda vagy home office?
Kollégáink rugalmasan eldönthetik, hogy az irodából vagy otthonról dolgoznak és milyen arányban.