close
slide image 1
slide image 2
slide image 3
slide image 4
slide image 5
slide image 6
1 / 6
TestITPécs, Irgalmasok utcája 5, 7621 Magyarország

Automata tesztelő

Medior |Teljes munkaidős |IT Development |
Bruttó fizetési sáv
600 000 - 1 200 000 HUF
Megnézem az állás részleteit
Jelentkezési határidő
Állás mentése
Értesülj állásainkról!Iratkozz fel és szólunk, ha itt új álláslehetőség nyílik.
Állás infók

Az állásról

Budapesti és pécsi kiscsapataink tesztautomatizáló kollégával bővülnek. Amennyiben magadra ismersz, szívesen csatlakoznál hozzánk, ahol garantált a jó hangulat és a szakmai fejlődés, kérünk, küldd el nekünk pályázatod. Szeretettel és kíváncsian várjuk részletes szakmai önéletrajzod! 😉

Fizetési sáv

Bruttó fizetési sáv 600 000 - 1 200 000 HUFbérezés tapasztalattól függően
Bérkalkulátor

Jelentkezés preferált módja

Jelentkezés nyelve:
magyar,
Önéletrajz

Munkaidő

Heti munkaidő40 óra / hét
Törzsidő10:00 - 16:00

Feladatok

Tesztelési követelmények és szempontok összegyűjtése és elemzése; tesztkészlet létrehozása
Funkcionális és integrációs tesztek megtervezése és fejlesztése önállóan és csoportosan
Tesztelési ciklusok tervezése; automatizált tesztek futtatása, dokumentálása
Tesztek elemzése és kiértékelése, szoftverhibák detektálása és adminisztrációja
Teljesítmény és disaster tesztek kialakítása és futtatása; tesztadatok előállításának tervezése

Szakmai ismeretek

  • Tesztautomatizálás4 / 5
  • Szoftvertesztelői tapasztalat5 / 5
  • Programnyelv ismeret3 / 5
  • Verziókezelő alkalmazás4 / 5
  • Automatizálási eszköz ismeret4 / 5

Végzettség

EgyébÉrettségi

Nyelvtudás

AngolTársalgási szint

Ajánld az ismerőseidnek!

Elküldöm a linket

Emberi tulajdonságok

Jó kommunikációs készség |Rendszerszemlélet |Strukturált gondolkodás |Pontosság, precizitás |Együttműködés, rugalmasság

Az ideális jelentkező

Amit kérünk Tőled:

  • Min. 1 év tesztautomatizálási és 2 év szoftvertesztelésben szerzett tapasztalat
  • Valamely automatizáció és robotizáció során használt programnyelv (Java, C/C++, C#, Ruby, Python, Perl, XML, SQL),
  • illetve automatizálási keretrendszer ismerete (Jmeter, SoapUI, Ranorex, Robotframework, Rapise, UIPath, Selenium)
  • Tesztelési-, tesztautomatizálási- és fejlesztési módszertanok ismerete

Ekkor kezdhetsz

megegyezés szerint bármikor
A cégről

Történetünk

  • 2016Alapításunk éve; elindult az első szakmai projektünk.
  • 2017Manuális tesztelési és koordinációs kompetenciát indítottunk el.
  • 2018Tesztautomatizációs kompetenciát építettünk.
  • 2019Belépett a 10. munkatársunk. Elindultunk az első robotizációs feladatokkal.
  • 2020Belépett a 20. munkatársunk. Szervezeti folyamatainkat újragondoltuk. Fejlődtünk dacolva a coviddal.
  • 2021Beköltöztünk Széll Kálmán téri irodánkba. Beléptettük 40. kollégánkat.
  • 2022Irodanyitás Pécsen. Cégalapítás Münchenben. Karrierutat építettünk ki, és 70 fős lett csapatunk.
  • 2023Elindítottuk egyetemi kurzusunkat a pécsi PTE-TTK-n, és elértük a 90 fős létszámot.
maps

Iroda cím

Pécs, Irgalmasok utcája 5, 7621 Magyarország
További irodák

Ettől különleges a termékünk

Tanácsadás |folyamat automatizálás |Projektmenedzsment |Folyamatmenedzsment |Automatizált tesztelés |Manuális tesztelés |Rendszerszervezés |Tesztkoordináció

Termékünkről

Információ-technológiai szaktanácsadás


2016 óta foglalkozunk nagyvállalati informatikai fejlesztések támogatásával, tesztelésével és koordinációjával valamint vállalati szintű tesztelési módszertanok kialakításával. A manuális tesztelési feladatok elvégzése mellett végzünk automatizált tesztelést, valamint éles rendszeri folyamat-automatizációs kompetenciát szintén kiépítettünk.

Ügyfeleink

Termékvideó

Termékvideó

Céges értékek

Társadalmi felelősségvállalás
Home Office lehetőség
Egészségtudatos

Itt követhetsz minket

Az élet nálunk

Kétszavasok

Sör, bor vagy tömény?
Munka után bármi! 🙃
Csúszás vagy túlóra?
Csúszás, lehetőleg az osztrák Alpokban, télen⛷️
Ebéd?
Lehetőleg együtt! 🍕

Így képezzük a kollégákat

Minden kolléga egyéni szakmai fejlődését szem előtt tartva karrierút programot építettünk ki. Szakmai fórumainkon pedig állandó a tudásmegosztás és a közös gondolkodás. 🤓

Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?

Munkatársaink lelkesedése és kimagasló teljesítménye a sikeres fejlődésünk alapja. Ötleteiket, javaslataikat bármikor személyesen átadhatják - vezetőink köztünk ülnek! Ezen kívül mentor és HR-partner rendszert működtetünk, és rendszeresen végzünk anonim igényfelmérés, menedzsmentkerekasztal-beszélgetéseket is, ahol lehetőség van azonnali visszajelzést, információkat kapni.

Mi hiányozna, ha elmennék

" A baráti csapat, ahol állandó a jókedv, a közös csapatépítő programok és persze a folyamatos fejlődési lehetőségek izgalmas projekteken keresztül. "

Kulcsár Gergő

tesztkoordinátor

Tulajdonságok, amiket értékelünk

  1. Megfelelő szakmai elhivatottság, tudásvágy
  2. Jó kommunikációs képesség
  3. Proaktív, kezdeményező, megoldás-orientált hozzáállás
  4. Csapatban való aktív együttműködés
  5. Jókedv, humor 😄
Melyik híres ember lenne a cég?

Melyik híres ember lenne a cég?

Keanu Reeves - High-Tech

Csapatvideó

Csapatvideó

#Bethesda #adomány🎅

#véradás #testit #OVSZ 💉🩸

#testit #nőnap #pizzaday

Mottónk :)

..., hogy az ember azzal foglalkozhasson, amivel a gép nem tud. 💡

#enniegyütt #mindent #bármit

vezetőink #Tamás #Matyi #Misi

Szentiványi Mátyás, CEO

"Cégünk építése során a kollegákra kiemelt figyelmet igyekszünk szentelni emberi és szakmai szempontból is, ezáltal biztosítva ügyfeleink számára a minőségi és motivált csapatot."

Kocsis Mihály, CTO

"Számunkra fontos, hogy kollégáink változatos, innovatív technológiákat megismerve fejlődhessenek, ami a TestIT folyamatos megújulásának kulcsa is."

Laczkó Tamás, COO

"Megoldásaink biztosítják ügyfeleinknek, hogy független oldalról kapjanak átfogó információt az IT döntések meghozatalához."

Még keresed az álomállást?

Maradj naprakész a legújabb hírekkel és ajánlatokkal, iratkozz fel hírlevelünkre, hogy mindig az elsők között értesülj róluk!

Add meg az e-mail címed