Jófogás
A cégről
Történetünk
- 2010-01Jófogás indulása
- 2013-04Zsozsó születése
- 2014-03Expressz összeolvadás
- 2015-05OLX összeolvadás
- 2016-09Használtautó és Jófogás összeolvadás
- 2019-04A Schibsted és az Adevinta Media Group szétválása
- 2021-06Adevinta és az eBay Classifieds Group összeolvadása
- 2023-09Adevinta CMH Kft. kiválása az anyavállalattól
- 2023-12Jófogás és Vatera brandek közeledése
- 2024-09Jófogás Kft. létrejötte
Ettől különleges a termékünk
Termékünkről
Jófogás
A Jófogás Magyarország piacvezető online apróhirdetési oldala, 2010 óta vagyunk jelen a hazai e-kereskedelmi piacon.
Céges értékek
Az élet nálunk
Kétszavasok
- Legbüszkébb
- A kultúránkra!
- Mac vagy PC
- Mac ✌️
- Superpower?
- A csapatunk.
Így képezzük a kollégákat
💼 Kutyás vezetőképző tréning
💼 Process Communication Model
💼 Menedzsment tréningek
💼 Coaching
💼 Sales, HR, IT tréningek
💼 Konferenciák
Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?
Lényegében bárhogy, minden vezető nyitott az ötletekre, javaslatokra és az együtt gondolkodásra.
📯 Hackathon
📯 Kétheti AllStaff
📯 Rendszeres, napi stand-upok
📯 Monthly result meeting
📯 Belső Slack-csatornák
📯 Üzemi tanács
📯 Kérdőívek
📯 Mindenki számára nyitott ajtók
Ezt szeretjük a legjobban az irodában
📍Open-office
📍Modern iroda
📍Élénk színek
📍Kézzel festett dekorációk
📍Dinamizmus
📍Játszó-és pihenőszoba
📍Kutyabarát munkahely
📍FunCardok
📍Modern eszközök
📍Gyümölcshűtő
📍Kóla, kávé, tea
📍Sok-sok süti
📍Tematikus hónapok
📍Inspiráció
📍Szakmai műhely
📍Nyitott, jófej kollégák
Fotó az irodáról
Mi hiányozna, ha elmennék
A csapat, az inkluzív céges kultúra, és az, hogy ami a cégben, ill. a termékeinkkel történik, azt mi alakítjuk, fejlesztjük együtt, nap mint nap.
Takács Borbála
Marketing Igazgató
Kedvenc tárgy az irodában
Tulajdonságok, amiket értékelünk
🙏 Szakmai alázat
🥰 Kedvesség
🧐 Gondolkodó szemlélet
😎 Kreativitás
🤝 Támogatás
🥳 Jókedv
✍ Intelligencia
☝ Őszinteség
📓 Szakmai tudás
🖊 Tanulásvágy
🏃♂ Proaktivitás
✌️ Csapatszellem
Melyik híres ember lenne a cég?
Meryl Streep - Céltudatos
Ajánld az ismerőseidnek!
Nekünk vannak FunCardjaink!
Hogy mik azok a FunCardok?
Minden évben a munkatársak kapnak egy kártyapaklit, amiben van egy csomó munka-magánéletet, jókedvet és munkahelyi kapcsolatokat erősítő kártya, így például:
- szülinapi szabi
- 3 órával hamarabb elmehetsz a munkából,
- 2 órával később kell bejönnöd,
- megmondhatod valakinek, hogy másnap milyen ruhában jöjjön dolgozni,
- reggelizzünk együtt kártya,
- kávészünet kártya,
- főzzetek egymásnak kártya
... és még sok hasonló vicces és hasznos lehetőség. Nálunk ilyen is van, és imádjuk!
Férfi - nő - kutya arány
👨💻 48 %
👩💻 52 %
🐶 40% - cégünk negyven százaléka felelős kutyatulajdonos
Ahol tudunk, segítünk!
❤️ Mónosbéli Gyermekotthon felújítása
🐕 Noé Állatotthon támogatása
👩 Hajléktalan nők támogatása
🙏 Zalaegerszegi Gyermekotthon felújítása
💚 Környezettudatosság
🐱 Mini menedék Madaras
🏳🌈 Adománygyűjtés a Háttértársaságnak
🎁 Jótett csomagok egyszülős családoknak
... to be continued!
Dicsőségfalunk vol 1
Star Wars Addiction
Díjnyertes iroda
Átlagéletkor
2020 Példakép | Dolgoznék itt
Megtalálod köztünk a helyed!
Bennünket nagyon sok minden érdekel, így ezeket a dolgokat is együtt csináljuk:
🍷 borklub
⛰ túrázás
🍲 főzés
🚴♀ kerékpározás
🥀 növénygondozás
🚗 autók
🐶 kutyák
🎉 bulik
🏓 ping-pong
📍 darts
🎮 társasjátékok
🎤 éneklés, zenélés
🏃 futás
💸 adok-veszek
Hűségprogramunk
Mi díjazzuk a hűséget!
Ádám, aki több mint 10 éve erősíti pénzügyi csapatunkat, hűsége miatt plusz 10 szabadnapot kap.
Minél több ideje dolgozol velünk, annál több juttatásban részesülsz!
Gyere, és légy csapatunk tagja Te is! 🤗
Palocsay Géza, egykori ügyvezetőnk 2018-2021 a „Top 25 – A legmeghatározóbb Emberek a Hazai Digitális Piacon” lista élén végzett.
Marketing&Média
🎓Diákból vezető??
Nálunk lehetséges!
Az évek során 38 diákunk kapott álláslehetőséget nálunk, közülük 16-an még mindig erősítik csapatunkat. 3 lépkedett tovább a ranglétrán, ma csoportvezetői és középvezetői pozíciót töltenek be nálunk.
A Jófogásnál figyelünk a karrieredre!
Mire jó a Jófogás útlevél?
Új kollégáink az onboarding folyamat keretei között "elutaznak" minden osztályra és megismerkednek a vezetőkkel, munkatársakkal, projektjeikkel, folyamatokkal. Végül a 3 hónapos próbaidő után a felettessükkel lesz egy záró beszélgetés.
We keep distance, if you want
A legsportosabb munkahely 2019
Így éltük meg... (COVID-19)
Így éltük meg... (COVID-19)
Így éltük meg... (COVID-19)
Így éltük meg... (COVID-19)
Így éltük meg... (COVID-19)
Zokni-szandi #funcard
Jobb gazdi leszek! 🐕
Tematikus hónapok
Nálunk nincs két egyforma hónap, ugyanis különböző témákhoz kapcsolódó programokkal színesítjük az amúgy sem unalmas napjainkat.
Néhány a sok közül:
🎮Geek hónap
🥦 Egészséges táplálkozás
🏁Amazing Race
🏛Kultúra hónapja
🚴♀ Adevinta Sportkihívás
🧑🎨️DIY-Kézműves hónap
🧘♀Lelki és szellemi egészségünk megőrzése
🏝Kapcsolódj ki, nyaralj és bulizz!
...hogy, jól induljon a nap
HRKOMM Award 2021 🥇🥇🥈🥉🥉🏅
Büszkeségeink ➡ HR díjak 2021
Odafigyelünk ➡ CSR díjak 2021
HRBEST 🥇🥇 #FunCards
GyerTECH hozzánk fejleszteni!💪
Kedvenc digitális megoldásunk
Kedvenc digitális megoldásunk
Kedvenc digitális megoldásunk
Sport Kihívás
Európai győzelem 🥇
Jófogás Sport Kihívás
Nálunk minden év májusa és szeptembere a 🏃♂sportolásról, az 🚴♀ aktív és 🏊♀ egészségesebb életmódról szól. Munkatársaink fejest ugranak a testmozgásba, és egy 1 hónapon át tartó pontgyűjtő verseny keretei között mérik össze kitartásukat.
Az idei, szám szerint a 7. Jófogás Sportkihíváson 90 munkatárs gyűjti szorgalmasan a pontokat, majd a hónap végén nyeremények várnak rájuk. Hajrá Adevinta!💪
A mi kocsmatúránk 🍻
👩💻 20 nap bárhonnan? NANÁ! 😎
Netflix maraton?Áh..Hackathon!
Figyelünk egymásra 🧡
Monthly Result Meeting
Számunkra fontos, hogy elismerjük egymás munkáját, sikereit. A Monthly Result Meeting keretein belül minden hónap utolsó péntekén a csapatok bemutathatják, hogy az adott hónapban mik történtek velük, milyen eredményeket értek el. A prezentációkat mindig egy kötetlen pizza-sör party zárja. 🍕🍻
Csapatépítő 2022.
Nyitott könyveink, a vezetők📖
Kikölcsönöztük a managementet
A Nyitott könyv programsorozat mintájára, mi a vezetőinket kölcsönöztük ki, hogy jobban megismerjük őket. A program keretében volt lehetőségünk bármit megkérdezni, és ők több-kevesebb örömmel válaszoltak nekünk olyan kérdésekre is, hogy...
😬 mi volt életük legcikisebb sztorija.
❤️ milyen volt az első nagy szerelem az életükben.
😱 vagy éppen mi volt a legnagyobb elcseszett dolog, amit csináltak.
#divatdiktátor
Várkonyi Balázs ügyvezető igazgatónk! 👏 🎉
DIY tutaj a csapatépítőn 2023
Mi így...bocsika
Blog